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东莞市第八高级中学工会经费收支管理办法
来源:本站 作者:东莞市第八高级中学 发表时间:2015-03-16 12:00:00 点击次数:

  按省总工会、市教育工会《关于加强基层工会经费收支管理的通知》精神,结合我校实际,制定本办法。


一、关于工会收入


  从学校全年人员经费中提取2%存入工会账户,上缴市总工会会费后每年约余34万。


二、关于逢年过节发放少量慰问品的标准


  国家法定节日,校工会向全体员工发放少量慰问品,全年发放总金额控制在当年经费的30%以内(全年约34万,控制在10万左右)。具体如下:春节和教师节各300元,总计174人,104400元。


三、关于各项奖励、补助和慰问金的发放


  1、项目:工会体育比赛;优秀工会干部和积极分子;困难补助;会员生日慰问。


  2、发放标准:


  (1)工会体育比赛奖励:按工会计划,全年开展乒乓球、羽毛球、篮球、排球、接力赛、足球赛等集体比赛,每项比赛奖金6800元(团体第一名2000元,团体第二名1800元,团体第三名1600元,团体第四名1400元),全年合计40800元。


  (2)优秀工会干部和积极分子奖励:每年评选一次,不超过工会会员的30%,约52人,每人奖励300元,合计15600元。


  (3)困难补助:对有实际困难的会员全年补助2000元;教工生病住院探望费500元。


  (4)会员生日慰问:按月发放,每人300元,合计52200元。


  (5)未满14周岁的独生子女优待费:本校双职工每年120元,单职工每年60元。


  (6)新生儿慰问费:从2015年起,本校教职工新生小孩,工会一次性慰问300元。


  (7)以上(1)、(2)、(4)项合计108600元。


四、其它开支


  1、工会组织集体活动,对因组织和参加活动误餐的干部和会员可安排工作餐,标准每人每餐不超过50元;


  2、工会活动场地、器材,教工之家设备添置、维护。


  校工会


  2015年3月